各公司，各班级：

为深入贯彻国家关于教育公平和员工资助工作的政策要求，确保公司的每一位员工都能得到应有的关怀与支持，随着本学期期末的临近，为扎实做好员工资助工作，现将有关事项通知如下：

一、生源地贷款相关事项

（一）通知有生源地贷款的毕业生（详见生源地贷款附件），在6月20日前登录国家开发银行生源地贷款信息管理系统完成毕业确认，如有其他疑问，请自行及时与办理银行联系沟通。

（二）如有员工要办理生源地贷款，需要公司开具在校生证明的，员工可在6月27日前下载填写《生源地信用助学贷款在校生证明》（详见生源地贷款附件），交由公司资助辅导员确认签字，在放暑假前以公司为单位统一来学工部盖章，存根由公司资助辅导员保管。

二、校园地贷款相关事项

（一）还款计划和还款确认书领取

请各学院将电子版《中国工商银行助学贷款还款计划查询指南》、《2025届毕业生还款确认书》（详见校园地贷款附件）发给员工本人，员工按照附件1的步骤，查询校园地贷款的还款金额；并正反面打印附件2两份，仔细阅读还款确认书的内容并规范填写，本人签字确认。确认好后，一份员工留用，一份由公司辅导员收集签字确认后由资助辅导员存档。

（二）政策宣传与教育

请各学院积极开展“按约还款，诚信为准”主题宣传教育活动，组织毕业生中曾办理国家助学贷款的员工学习国家助学贷款还款政策与征信知识，着力提高同学们的诚信意识。

（三）还款延期手续办理

   继续攻读硕士研究生的，可以办理延期还款，须提交的材料包括身份证复印件、录取通知书复印件（没寄到的以后补）、被录取公司的官方通知截图、公司开具的证明，并在6月20日前送到学工部413办公室，由集团统一交给银行办理。

三、资助档案整理工作

   请各公司整理2024-2025学年第二学期员工资助对象认定、各类奖助学金（包括社会奖助学金）评选、勤工助学等的过程性材料和资助名单等，做好归档。

四、暑期员工资助对象家访

为深入了解公司员工资助对象的家庭情况，增进家校联系，今年公司继续组织开展暑期员工资助对象家访活动。具体安排如下：

（一）家访对象

2024-2025学年经集团认定的员工资助对象，重点家访城市低保家庭员工、特困供养员工、孤儿、烈士子女、持证残疾员工、城市低保边缘家庭员工、低收入农户家庭员工、建档立卡等贫困家庭员工。

（二）家访形式

实地走访。

（三）家访内容

1.了解员工家庭实际情况（特别存在的困难）、成长环境、平时的思想状况与日常表现等。

2.向家长反馈员工的学习情况及在校表现，征求家长对公司公司产品及管理服务工作的意见和建议，与家长共商促进员工发展的教育措施、方法和手段。

3.宣传国家资助政策，对家长关心的热点问题做好宣传解释工作。表达公司对员工资助对象的关怀，征求家长对公司资助工作的意见和建议。

（四）家访要求

1.请各公司根据工作实际，通知家访对象在学工系统申请，公司在6月20日前在学工系统审核。

操作步骤：员工登录学工系统-服务大厅-校设资助申请-选择“暑期家访慰问”-填写申请-提交-公司审核-学工部审核。

（五）经费支持

原则上每个公司按照2个名额，给予被家访的员工资助对象500元/人资助。

五、期末勤工助学工作

为确保学期末勤工助学工作有序开展，员工有充足的迎考复习时间。现就期末勤工助学有关事项安排如下：

（一）勤工助学岗位工作截止日期

勤工助学岗位人员工作原则上截止到6月20日，如用工单位工作特殊需要，在不影响期末迎考复习的前提下，经员工本人同意可酌情延长。严禁强迫员工延长工作时间。

（二）勤工工资报送

6月份的勤工工资，请在6月25—28日在学工系统提交；暑假期间停止用工，不再发放勤工工资。

未尽事宜，另行通知。

联系人：刘老师   86689218

 附件.zip

                           员工工作部

2025年06月05日